Optimalisasi Pengelolaan Data Kerja Untuk Mendukung Produktivitas SDM dan Efisiensi proses Bisnis pada Divisi Pemeliharaan dan Perbaikan PT PAL Indonesia (Persero)

Dwi Margareta

doi:10.57235/smash.v2i1.4917

Optimalisasi Pengelolaan Data Kerja Untuk Mendukung Produktivitas SDM dan Efisiensi proses Bisnis pada Divisi Pemeliharaan dan Perbaikan PT PAL Indonesia (Persero)

Dwi Margareta⁽¹⁾,

(1) Universitas Pembangunan Nasional Veteran Jawa Timur

Corresponding Author

Abstract

Penelitian ini menganalisis optimalisasi pengelolaan data kerja di Divisi Pemeliharaan dan Perbaikan (Harkan) PT PAL Indonesia (Persero) untuk meningkatkan produktivitas SDM dan efisiensi proses bisnis. Metodologi yang digunakan meliputi Analisis Beban Kerja (WLA), Perencanaan Beban Kerja (WLP), dan Perencanaan Tenaga Kerja (MPP). Hasil penelitian menunjukkan peningkatan efisiensi operasional, pengurangan keterlambatan proyek, dan peningkatan akurasi pengambilan keputusan. Solusi yang diusulkan mencakup digitalisasi data dan pelatihan SDM untuk memperkuat kemampuan pengelolaan data. Rekomendasi ini mendukung transformasi digital di industri maritim.

Keywords

Pengelolaan Data, Produktivitas SDM, Efisiensi Proses Bisnis, Transformasi Digital, Industri Maritim

References

Azhari, K. H., Budiman, T., Haroen, R., & Yasin, V. (2021). Analisis Dan Rancangan Manajemen Proses Bisnis Untuk Layanan Pelanggan Di Pt. Pgas Telekomunikasi Nusantara. Journal of Information System, Informatics and Computing, 5(1), 48. https://doi.org/10.52362/jisicom.v5i1.381

Dwi Prasetya, F., Muttaqin, I., Trianiza, I., Industri, T., Teknik, F., Islam Kalimantan MAB Jl Adhyaksa, U., Kayu Tangi, J., Miai, S., Banjarmasin Utara, K., Banjarmasin, K., & Selatan, K. (n.d.). Analisis Beban Kerja Karyawan Bagian Engineering Pt. Wijaya Triutama Plywood Industri Dengan Metode Workload Analysis.

Ester Lumempow Ariestides T Dundu, O. K., Tj Arsjad, T., Kunci, K., & dan Kesehatan Kerja, K. (2018). Study Penerapan Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (Skkni) Bidang K3 (Studi Kasus: Pembangunan Gedung Laboratorium Fakultas Teknik Unsrat). Jurnal Sipil Statik, 6(12), 1085–1094.

Glushchenko, V. V. (2022). “Relevant”, and “Time-Bound” (SMART) Technologies as Tools for The Formation of Innovative Leadership Programs. https://ejournal.bumipublikasinusantara.id/index.php/ajeee

Imam Wahjono, S. (n.d.). Struktur Organisasi. https://www.researchgate.net/publication/359993516

Moran, ). (2021). ( 12 ) United States Patent. https://www.goldenboatlifts.com/floating-dock-lifts/

Pada Divisi Pengembangan Karir, S., Kompetensi di Pupuk Kalimantan Timur Tbk Bontang, dan P., & Timur Muhammad Ghantar Ajitia Arik Prasetya, K. N. (2017). Efektivitas Manpower Planning Dengan Menggunakan Metode Analisis Beban Kerja (Work Load Analysis) Berdasarkan Pendekatan Full Time Equivalent. In Jurnal Administrasi Bisnis (JAB)|Vol (Vol. 42, Issue 1).

Rohman Taufiq, A. (2019). Penerapan Standar Operasional Prosedur (SOP) Dan Akuntabilitas Kinerja Rumah Sakit. Profita: Komunikasi Ilmiah Akuntansi Dan Perpajakan, 12(1), 56–66. https://doi.org/10.22441/profita.2019

Full Text: PDF

Article Metrics

Abstract View

: 22 times
PDF

Download : 8 times

DOI: 10.57235/smash.v2i1.4917

Refbacks

There are currently no refbacks.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.